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北門水哥 發(fā)表于 2022-12-3 14:42:46

即將施行!淮安根治欠薪!

為建立涵蓋工資報酬追索過程中涉及到的有關(guān)調(diào)解、仲裁、訴訟、執(zhí)行直至依法追究欠薪單位(個人)刑事責(zé)任的“一站式聯(lián)動工作機(jī)制”,有效維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,11月21日,淮安市法院、檢察院、公安局、司法局、人社局和信訪局六部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于建立根治欠薪聯(lián)動工作機(jī)制的方案》的通知(以下簡稱《方案》),2023年1月1日起正式施行。
多部門聯(lián)動妥善處理欠薪糾紛
《方案》規(guī)定

從各縣區(qū)人民法院、人民檢察院、公安(分)局、司法局、人社局和信訪局抽調(diào)1-2人業(yè)務(wù)骨干,成立根治欠薪聯(lián)動工作機(jī)構(gòu),在人民法院牽頭下,與信訪局、人社局商定集中工作地點;每年中秋、春節(jié)前一個月,各成員單位派人至集中工作點,定期駐點為農(nóng)民工提供便捷的法律服務(wù)。同時,視情在重點地區(qū)設(shè)立流動工作站,通過開展上門服務(wù)、到相關(guān)工地和企業(yè)巡回處理問題等方式,及時受理、調(diào)處拖欠工資報酬爭議,妥善解決糾紛。每年1月,由人民法院牽頭召開成員單位聯(lián)席工作會議,對上年度進(jìn)行總結(jié),對本年度工作計劃研究會商,不斷提高化解矛盾糾紛的能力。
全市法院根治欠薪工作經(jīng)驗交流會上,相關(guān)單位及各家法院座談交流

《方案》明確
在實際工作開展中,各成員單位根據(jù)各自職能,按照分工協(xié)作、相互配合和信息互享要求,實行“首問負(fù)責(zé)、一站到底”的工作原則,即由首先接到農(nóng)民工討薪訴求單位負(fù)責(zé)當(dāng)即聯(lián)系其他成員單位,共同參與接受咨詢、仲裁、支持起訴、快速保全、執(zhí)行及追究欠薪者刑事責(zé)任等涉及拖欠工資報酬糾紛,切實做到“立案快、調(diào)處快、保全執(zhí)行快、兌現(xiàn)快”,力爭在重點節(jié)點前妥善化解矛盾。
對拖欠農(nóng)民工工資報酬糾紛案件涉及住建、水利、交通等行政部門的,由人民法院負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)職能部門,對糾紛案件綜合協(xié)調(diào)處理,形成化解合力。
集中兌付農(nóng)民工工資

《方案》強調(diào)
人民法院對農(nóng)民工提起的追索工資報酬糾紛案件,要開辟綠色通道快立快審,積極引導(dǎo)農(nóng)民工采取口頭立案、網(wǎng)上立案、自助立案等方式,做到訴訟服務(wù)24小時“不打烊”;在征得當(dāng)事人同意的前提下,依法有序適用小額訴訟程序和簡易程序,簡化庭審環(huán)節(jié),簡化文書樣式,確保當(dāng)事人盡早拿到法律文書。對拒不履行生效法律文書義務(wù)的單位,要納入失信被執(zhí)行人名單,向社會公布并予以信用懲戒;依法從快審理拒不支付勞動報酬犯罪案件,依法追究刑事責(zé)任,責(zé)令犯罪人員退還侵占的農(nóng)民工工資報酬。

《方案》要求
各成員單位應(yīng)建立工作指導(dǎo)會辦制度。通過季報、月報、重點節(jié)點周報等形式,及時收集梳理機(jī)制運行中發(fā)現(xiàn)的具體問題,對需要共同會辦解決的問題及時進(jìn)行集體分析研判,及時提供應(yīng)對措施,及時向黨委、政府及有關(guān)部門反饋根治欠薪聯(lián)動工作的難點問題,預(yù)防和減少群體性等負(fù)面事件的發(fā)生。
來源:淮安市人民政府網(wǎng)站

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