2022年淮安區城市管理行政執法大隊協管員招聘簡章

小攝郎

2022年淮安區城市管理行政執法大隊

協管員招聘簡章

因工作需要，淮安區城市管理行政執法大隊計劃面向社會公開招聘城管協管員15名，招聘簡章如下:

一、招聘計劃及崗位

本次計劃招聘15人，具體崗位為淮安區城市管理行政執法大隊協管隊員。

二、招聘基本條件

1.擁護憲法擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

2.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

3.志愿從事城市管理輔助工作，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神;

4.思想政治品質好，無前科劣跡;

5.男性，身高170cm以上，年齡在20周歲以上40周歲以下，體貌端正、身體健康;

6.具有大專及以上學歷;

7.在淮安市有固定住所;

8.退伍軍人優先。

有下列情形之一的，不得報名:

1.曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的;

2.曾被行政拘留、司法拘留的;

3.曾因違法違紀，被開除、辭退、解除勞動合同的;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

5.不適合從事城市管理輔助工作的其他情形。

    三、招聘方式

根據報名人數另行確定。

    四、報名和資格審查

1.報名地點：淮安區城市管理行政執法大隊南樓204室（淮安區城西北路91號）。

2.報名時間：2022年7月25日-2022年8月4日（上午8:30-11：30 ，下午2：30-5：30），雙休日正常報名。

聯系人： 沈定澤      聯系號碼：18752391999

劉  華                15952350518

3.報名提供材料：報名人員攜帶本人身份證原件及復印件、戶口簿原件及復印件、學歷證明原件及復印件、戶籍地公安部門出具的《無犯罪記錄證明》、近期體檢表及2寸照片2張、退伍軍人提供退伍證原件及復印件，同時出具48小時內核酸陰性檢測證明、健康碼和行程碼。

五、工資及福利待遇

首次簽訂聘用合同期限為一年，試用期為兩個月，試用期發放基本工資。正式聘用后工資標準參照現有崗位人員標準執行，基本工資不低于本地最低工作標準，在此基礎上執行績效考核同時按照入職年限發放工齡補貼。按照國家規定為聘用人繳納社會保險，同等享受其他福利待遇。

六、紀律及監督

本次招聘工作接受有關部門和社會各界的監督。為方便群眾監督，特設立監督電話：0517-87030780（區紀委監委派駐第一紀檢監察組）。

七、其他

本公告由淮安區城市管理行政執法大隊負責解釋。

淮安區城市管理行政執法大隊

2022年7月22日

孺子牛123

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